Määritelmä parhaista jatkamistavoista
Ansioluettelo on yksi tärkeimmistä ja välttämättömimmistä asiakirjoista, joka sisältää kaikki yksityiskohdat ja asiaan liittyvät tosiseikat yksilön taustasta korostaen uranäkymiä ja tavoitteita. Se ei vain ilmoittaa sinulle erityisestä koulutuksesta, työkokemuksesta ja erikoistuneista kiinnostuksenkohdista, vaan myös antaa riittävän valon siitä, soveltuuko hakija tiettyyn työhön. Se määrittelee yhteenvetona henkilön luonteen ja ominaisuudet. Muut jatkamisen nimet ovat Curriculum Vitae tai (CV) ja Biodata.
Saatekirjeen merkitystä ei voida kiistää
Merkittävin osa jatkamisesta on saatekirje. Tämä johtuu siitä, että se tuo esiin uran tärkeimmät näkökohdat ja avaintaidot. Jos olet joutunut kohtaamaan haastattelua, huomaat, että monet haastattelijat yleensä esittävät kysymyksiä saatekirjeestään. Siksi tehokkaan ja kiinnostavan saatekirjeen kirjoittamisen tulisi olla ensisijainen tavoite, kun valmistellaan jatkamista. Yritä sisällyttää tärkeät kohdat, mutta älä anna vääriä tietoja. Kun haet tiettyä työpaikkaa, ansioluettelosi kilpailee muiden hakijoiden ansioluetteloiden kanssa, kun työnantaja valitsee kirjaimellisesti parhaan.
Eri parhaat parhaat jatkamistyypit
On tärkeää laatia ansioluettelo tietyn työn ja sen vaatimusten mukaisesti. Sellaisenaan ansioluetteloita on erityyppisiä, joten voit vain katsoa niitä nopeasti ja sitten päättää, mikä sopii sinulle tarpeiden mukaan. Kun etsit Internetistä saadaksesi asiaankuuluvaa apua ennen sen laatimista, huomaat, että niiden muoto on erilainen, joten sinun tehtäväsi on löytää sopiva asettelu. Joitakin suosituimmista parhaista jatkamistavoista on käsitelty alla-
Toiminnallinen jatkaminen
Toiminnallisen jatkamisen tavoitteena on korostaa enemmän yksilön ammattitaitoja ja kalibrointia sen sijaan, että annettaisiin ensisijainen merkitys koulutukselle ja akateemiselle taustalle. Kun kirjoitat tällaista jatkamista, sinun on erityisesti tiedotettava erityisistä kyvyistäsi ja saavutuksistasi. Itse asiassa sinun on omistettava täysin erillinen kohta keskustelemaan ominaisuuksista ja kyvyistäsi ja miksi erotat muusta. Tämän lisäksi sinun on mainittava, oletko tehnyt vapaaehtoistyötä aikaisemmin. On erittäin tärkeää korostaa myös aikaisempaa kokemustasi tietystä alaan liittyvästä työstäsi. Kirjoita myös muutama rivi harrastuksistasi.
Keskitytään nyt sen etuihin ja miinuksiin
Hyödyt
- Toiminnallinen jatkaminen voi osoittautua varsin tehokkaaksi, jos henkilö muuttaa jatkuvasti työpaikkansa tai yrityksestä toiseen.
- Se on erittäin hyödyllinen myös silloin, kun haet työpaikkaa pitkän ajanjakson jälkeen. Täällä voit vain valaista taitojasi saadaksesi mainitun viestin.
- Sinun on myös valmisteltava toiminnallinen jatkaminen, kun haluat muuttaa osastoa tai kenttää. Kaikki eivät pidä osastosta, johon hänet lähetetään, joten vaihto aina on aina mahdollista.
- Tällainen jatkaminen toimii myös hienosti ihmisille, joilla on korkea kokemus ja vanhemmat kuin työpaikkaa hakevat nuoret.
Huonot puolet
- Usein sanotaan, että yksilön urakehitys tulee pysähtymään, jos toiminta jatkuu.
- Se vain korostaa taitojasi ja saavutuksiasi, mutta on myös muita tärkeitä tekijöitä, jotka on myös otettava huomioon
- Monilla ihmisillä ei ole paljon taitoja korostaakseen ansioluettelossaan, ja he voivat puuttua muista
Aikajärjestys
Aikajärjestys on melko erilainen kuin toiminnalliset jatkamiset, ja sen sanotaan olevan yksi suosituimmista ja käytetyimmistä jatkamismuodoista tällä hetkellä. Suurin osa työnhakijoista pitää tätä mallia parempana kuin muut, koska se asettaa stressiä kaikille uransa tärkeille näkökohdille. Täällä voit vain kirjata työkokemuksesi aikajärjestykseen, mikä todellakin voi tehdä vaikutuksen jokaiselle työnantajalle. Lisäksi siinä korostetaan koulutusta, joka puuttui toiminnallisista jatkamisista. Sinun on mainittava erityisesti se, suorititko kurssin säännöllisen, osa-aikaisen vai etäopetuksen kautta.
Tämän jatkamisen tärkeimmät ainesosat
- Ensinnäkin se alkaa lyhyellä johdannolla sinusta, joka sisältää nimen, asuinosoitteen ja matkapuhelinnumeron sekä sähköpostiosoitteen.
- Seuraavaksi sinun on kirjoitettava koulutuksestasi peräkkäin. Voit aloittaa yliopiskelun, keskiasteen, valmistumisen ja sitten valmistumisen jälkeen, mutta kahta ensimmäistä tosiseikkaa ei tarvitse sisällyttää, jos olet kokenut ammattilainen.
- Sitten tulee vuoro muille tutkintoille, kuten suorittamallesi tietylle alalle erikoistuneelle tutkintotodistukselle tai todistuskurssille.
- Tämän osan suorittamisen jälkeen on aika kertoa kokemuksestasi kentällä. Jos olet tuoreempi, voit korostaa tiettyjä saavutuksia. Toinen tärkeä näkökohta on kertoa harrastuksistasi. Tämä luo positiivisen vaikutelman työnantajan mielessä.
Nyt edut
- Kuten aiemmin mainittiin, tämä on edullisin jatkamismuoto ja suurin osa työnhakijoista käyttää sitä. Työnantaja voi huomata kaikki työnhakijaa koskevat yksityiskohdat ja päättää sitten palkata hänet.
- Tämä sopii parhaiten sekä kokeneille että tuoreille.
- Jokainen tieto annetaan systemaattisesti
Haitat
Vaikka suurin osa työnhakijoista suosii tätä muotoa, se ei tarkoita, että sillä ei olisi haittoja.
- Ensinnäkin, jos haluat muuttaa työsi alaa, on parempi olla käyttämättä tätä muotoa, koska se ei auta syytäsi millään tavalla.
- Jälleen kerran, se ei vaikuta työnantajaan, jos haet työpaikkaa pitkän tauon jälkeen. Tämä tarkoittaa, että toiminnallisessa jatkamisessa osoittautunut hyödylliseksi on osoittautunut haittapuolena tässä tapauksessa.
Yhdistetty jatkaminen
Kuten nimestä voi päätellä, yhdistelmä-ansioluettelo yhdistää sekä kronologisen että toiminnallisen jatkamisen. Koska kyseessä on yhdistelmä, voit odottaa sen olevan hieman pitkänomainen ja pitkä kuin kaksi muuta.
Vau tekijät
- Jos haluat tuoda esiin vahvuutesi ja heikkoutesi, mikä on peruskysymys jokaisessa haastattelussa, esitä tämä jatkamismuoto työnantajallesi, joka varmasti saa vaikutuksen
- Kun sinulla on tämä jatkamismuoto, voit odottaa uran positiivista kasvua ja tuoda esiin kaikki tärkeät kohdat, jotka haluat näyttää haastattelijalle. Esitä kaikki tosiasiat menetelmällisesti.
Kuule tekijät
- Sen pituus on sen suurin haitta. Haastattelija on saanut hyvin lyhyen ajan skannata ja tutkia ansioluetteloa, ja tämä saattaa toisinaan ärsyttää häntä
- Ansioluetteloa ei todellakaan ole tarkoitettu tuoretuoreille, koska heillä ei ole ollut paljon taitoja ja saavutuksia näyttelyyn työnantajalle
- Rekrytoija ei välttämättä käy läpi ansioluettelosi, ja tämä osoittautuu varmasti suureksi haitoksi saada hyviä työmahdollisuuksia
Ei-perinteinen jatkaminen
Teknologian edistyessä edes jatkaa kirjoitusmuotojen ja -tyylien muutosta. Yksi sopivista esimerkeistä on ei-perinteiset ansioluettelot, jotka ovat saavuttaneet valtavan näkyvyyden maailmanlaajuisesti. Se on kuitenkin jaoteltu alaryhmiin parhaimpiin jatketyyppeihin erityistarpeiden perusteella. Ne sisältävät-
-
Jatka LinkedIn-profiilia
LinkedInistä tulee erittäin suosittu ja hyödyllinen sosiaalisen median alusta, jossa voit näyttää kaikki tietosi, jotka sisältävät henkilökohtaiset tietosi, koulutuksesi, työkokemuksesi sekä avaintaidot ja saavutukset. Tilin luominen LinkedIn-verkossa ei ole kaikkea vaikeaa. Sitten voit etsiä työtä vastaavasti ja olla yhteydessä useampiin kentän ihmisiin.
-
Parhaiden jatkotyyppien luominen sosiaalisen median alustoille
Toinen mielenkiintoinen tapa osoittaa kaliiperi ja todistaa taitosi on lähettämällä lyhyt ansioluettelo sosiaaliseen mediaan, kuten Facebook-profiiliisi. Voit liittyä erilaisiin alaasi liittyviin ryhmiin ja siten myös työnantajat huomaavat sinut.
-
Parhaiden jatkotyyppien luominen työportaalien verkkosivustoille
Nykyään on olemassa useita online-työportaaleja, joissa törmäät satoihin työpaikkoihin eri paikoissa ja kattavat melkein kaikki kentät. Mutta ennen kuin voit itse löytää itsellesi sopivan työpaikan, on suositeltavaa luoda parhaat jatkamistyypit, jotka sinun on lähetettävä voidaksesi hakea sitä. Ansioluettelo kattaa kaikki yksityiskohdat.
-
Infografinen jatkaminen
Tämä on ainutlaatuinen ansioluettelo, joka luodaan graafisten kuvien ja kuvien tai kaavioiden avulla. Tämä on visuaalinen esitys ansioluettelostasi.
-
Videon jatkaminen
Nyt se kuulostaa mielenkiintoiselta! Internetistä tultuaan olennaisena osana elämää voit jopa harkita jatkamisen lataamista videon kautta. Paras kanava on käyttää YouTubea, jossa voit kuvata itseäsi lyhyesti, keskittyä osaamiseen ja kokemukseen ja ladata sen sitten vain työnantajien näkemykseen. Tästä ei kuitenkaan ole tullut trendiä, mutta sen odotetaan tulevan kärsimään lähipäivinä.
-
Salkun jatkaminen
Tämä voi olla ihanteellinen jatkaminen henkilölle, joka on halukas esittämään hänen erityisominaisuutensa, kaliiperinsa ja saavutuksensa, jotka halutaan työkriteereissä.
Edut
- Tämä on ihanteellinen muoto henkilölle, joka työskentelee freelancerina ja haluaa esitellä kokemuksensa näytetyön kautta
- Henkilöt, jotka haluavat tehdä uraa luovalla kentällä tai sosiaalisessa mediassa, voivat ehdottomasti kokeilla tätä kätevää muotoa
- Vaikka sinulla ei olisi paljon työkokemusta, voit käyttää asettelua
haitat
- Vain monet ihmiset käyttävät jatkamisessaan grafiikkaa ja kuvia. Parhaimmillaan he lisäävät vain passikokoisen valokuvan.
- Kaikki työnantajat eivät halua jatkamista ei-perinteisessä muodossa, joten et voi käyttää sitä tapauksissa, joissa tarvitaan perinteistä.
Jotkut muut muodot tai parhaat jatkamistyypit
-
Avainsanan jatkaminen
Avainsana soveltuu erityisiin olosuhteisiin, jos työnantaja haluaa tarkkailla yksityiskohtaisesti ansioluettelosi kautta. Siksi voit vain korostaa ja rohkaista muutamia tärkeitä taitojasi kirjoittaessasi jatkamista eturintamaan asettamiseksi. Työnantaja, joka lähettää työkriteerit, mainitsee taidot avainsanoina ja siten nimen. Se ei kuitenkaan ole kovin suosittu muoto eikä kovin vaikuttava tapa esitellä ansioluettelo työnhakuun.
-
Inventoinnin jatkaminen
Huomaat yllättyneenä, että on olemassa parhaat jatkamistyypit jopa nonjob-hakijoille. Kyllä, luit sen oikein! Inventaation jatkaminen on henkilölle, jolla on tietty tavoite tai hän ei ole kiinnostunut hakemaan tiettyä työtä. Tämän jatkamisen etuna on, että voit lähettää sen eri rekrytoijille samanaikaisesti. Se sisältää taitosi, kokemuksesi, pätevyytesi ja saavutuksesi.
-
Kohdennettu jatkaminen
Usein ihmisten on valmisteltava tietyt jatkotiedostotyypit tietyn tyyppisen työn saavuttamiseksi. Tällöin Kohdennetut jatkotiedostotyypit osoittautuvat valtavaksi voimavaraksi kittyssäsi. Koska se on tarkoitettu tietyn työn käyttämiseen, sinun on pidettävä se yksinkertaisena ja selkeänä. Tämä helpottaa rekrytoijan tehtävää, koska hän keskittyy vain näihin elintärkeisiin kohtiin. Siksi sanojen valinnasta jatkamisen valmistelussa tulee erittäin tärkeätä.
-
Mini jatkaa
Itse nimestä voidaan päätellä, että se on lyhyempi versio jatkotiedostotyypeistä, joissa jokainen yksityiskohta on esitetty lyhyesti. Täällä voit antaa kaikki yksityiskohdat, kuten koulutuksen, kokemuksen ja taidot luodinpisteissä. Tämä on kätevä ihmisille, joilla on tarpeeksi työkokemusta ja jotka hakevat korkeampia virkoja, joissa heidän tarvitsee vain näyttää työnsä. Jos kuitenkin haluat antaa pitkän kuvauksen, valitse sitten parempi jokin muu muoto.
Lopullinen sana
Yllä olevasta keskustelusta voidaan sanoa, että sinun on oltava erittäin varovainen valittaessaan tiettyä jatkamismuotoa hakeessasi työhön. Sinun tulisi olla tietoinen ohjeista ja kieltäytymisestä luotaessa jatkotiedostotyyppejä ja nähdä, että oikeinkirjoituksessa tai kielioppissa ei ole virheitä.
Suositellut artikkelit
Tämä on opas joihinkin suosituimmista parhaista jatkamistavoista, joista on keskusteltu täällä. Nämä ovat seuraavat ulkoiset linkit, jotka liittyvät parhaisiin jatkamistapoihin.
- 8 tärkeätä asiaa, jotka johtajien palkkaaminen näyttää jatkavan
- 10 vaihetta virheetöntä jatka kirjoittamista
- 5 mahtavaa viestintätaitoa korostaaksesi jatkamisasi
- Aktiivinen vs. passiivinen sijoittaminen: Erot