Ero toimitusjohtajan ja toimitusjohtajan välillä

Menestyvän organisaation johtamiseksi tarvitaan hyvä johtaminen, joka voi toimia esimerkillä. Johto on se, joka tekee sen, ja heidän joukossaan organisaation tärkeimmät työntekijät ovat toimitusjohtaja ja toimitusjohtaja. Toimitusjohtajalla katsotaan olevan ylin tai sanotaan korkein sijoitus yrityksessä. Toisaalta presidenttiä voidaan pitää toisena vastuunalaisena, ja hän raportoi alla suoraan toimitusjohtajalle. Organisaation korkein tai ylin johtaja on yrityksen toimitusjohtaja (eli toimitusjohtaja). Heidän pää- ja päävastuunsa ovat suuryritystaso tai yrityspäätösten tekeminen, huolehtimalla organisaation kokonaistoiminnoista ja toiminnasta sekä resursseista. Toimitusjohtaja toimii aina avainasemassa viestinnässä yritystoiminnan ja hallituksen välillä. Toisaalta toimitusjohtajaa pidetään pääasiassa yhtiön johtajana. Toimitusjohtajan ja toimitusjohtajan välinen suhde vaihtelee yrityksen rakenteen mukaan. Presidentin rooli on määritelty löysästi, ja presidentin valtuudet ja valtuudet vaihtelevat suuresti eri yhtiöissä ja näissä viranomaisissa, ja valtuudet voivat tulla käytännössä vain lailla tai lailla.

Head to Head -vertailu toimitusjohtajan ja presidentin Value välillä (infografia)

Alla on kuusi tärkeintä eroa toimitusjohtajan ja presidentin välillä

Keskeiset erot toimitusjohtajan ja toimitusjohtajan välillä

keskustelemme joistakin suurimmista eroista toimitusjohtajan ja toimitusjohtajan välillä

  • Yhtiön toimitusjohtaja tai toimitusjohtaja on ylin tai ensimmäinen yrityshierarkiassa oleva henkilö, joka vastaa kokonaisvaltaisesti yrityksen tehtävästä, strategisesta visiosta ja taloudellisesta vakaudesta. Päinvastoin, toimitusjohtaja on yhtiön ylin taso tai toinen toimihenkilö, joka vastaa kokonaisvaltaisesti yhtiön päivittäisen toiminnan johtamisesta sekä sen ja strategioiden toiminnasta ja toteuttamisesta onnistuneesti.
  • Yrityksen toimitusjohtaja on organisaation vanhin virkamies. Yhtiön toimitusjohtaja on toisaalta toimitusjohtajan tai toimitusjohtajan alainen.
  • Yrityksen toimitusjohtaja on vastuussa BOD: lle (eli hallitukselle), kun taas yrityksen toimitusjohtaja on välitön johtaja tai toimitusjohtajan sanoma pomo.
  • Yrityksen toimitusjohtaja, jolla on lyhyen aikavälin näkymät, koska hän vastaa yleisestä säännöllisestä liiketoiminnasta ja toiminnasta sekä logistiikasta. Sen sijaan yrityksen toimitusjohtajalla on erittäin pitkäjänteinen näkökulma, koska yhtiön toimitusjohtaja on vastuussa organisaation vision, tehtävän, strategioiden ja tavoitteiden muotoilemisesta sekä ennustaa myös yrityksen tulevaisuutta tulevina vuosina.
  • Yhtiön toimitusjohtaja keskittyy yrityksen voiton maksimointiin, kun taas toimitusjohtaja keskittyy varallisuuden maksimointiin, joka tuo lisäarvoa yritykselle.
  • Yhtiön toimitusjohtaja huolehtii suunnitteluosastosta ja sen toiminnasta koko yritykselle, kun taas toimitusjohtajan on varmistettava näiden visioiden, suunnitelmien ja politiikkojen järjestelmällinen toteutus ja toteutus.
  • Yhtiön toimitusjohtaja pyrkii lisäämään tehokkuutta tekemällä asiat oikein. Kääntöpuolella toimitusjohtaja tai toimitusjohtaja pyrkii saavuttamaan tehokkuuden eli saamaan asiat oikein.
  • Yhtiön toimitusjohtaja määrittelee menestyksen yrityksen kasvuksi, mutta toisaalta yrityksen toimitusjohtajalle menestys merkitsee kestävyyttä.
  • Organisaation saavuttama perintö on tapa mitata, toimitusjohtajan tai toimitusjohtajan työ ja ponnistelut. Toisaalta yrityksen suorituskyky on tulos presidentin työlle ja hänen panoksilleen.

Toimitusjohtaja vs. presidentin vertailutaulukko

Alla on kuusi ylin vertailu toimitusjohtajan ja toimitusjohtajan välillä

Perusvertailu toimitusjohtajan ja toimitusjohtajan välillä

toimitusjohtaja

Presidentti

PerusmääritelmäToimitusjohtaja on yrityksen työntekijä, joka on ylin työntekijä yrityksen hierarkiassa ja joka on päävastuussa koko yrityksen visiosta, tehtävästä, strategiasta ja myös yrityksen taloudellisesta vakaudesta.Presidentti on myös työntekijä ja hän on myös yrityksen ylin virkamies, joka vastaa päivittäisestä operatiivisesta toiminnasta tai päätöksistä ja myös näiden strategioiden onnistuneesta toteuttamisesta.
Asema yrityksessäToimitusjohtaja on organisaation ylin palkittu työntekijä.Toimitusjohtaja on toiseksi korkein ja raportoi toimitusjohtajalle.
Näkökulma yrityksessäToimitusjohtaja etsii pitkän aikavälin näkökulmaa.Presidentti on erittäin huolissaan lyhyen aikavälin näkymistä.
PainotusToimitusjohtajan tavoitteena on varallisuuden maksimointi osakkeenomistajilleen.Presidentti huolehtii voiton maksimoimisesta.
PäärooliVoidaan sanoa, että yrityksen toimitusjohtaja antaa lupauksen organisaatiolle ja asettaa pitkän aikavälin vision yrityksestä.Toisaalta yhtiön toimitusjohtaja vastaa siitä, että yhtiön toimitusjohtajan asettama visio muutetaan todellisuudeksi toteuttamalla se tehokkaasti ja pitämällä lupaus.
Muut vastuutToimitusjohtaja voi toimia myös yhtiön hallituksen puheenjohtajana ja yhtiön toimitusjohtajana.Toimitusjohtaja voi toimia yhtiön toimitusjohtajana.

Johtopäätös - toimitusjohtaja vs. toimitusjohtaja

Kun kaikki edellä mainitut seikat on tarkasteltu, avainerot operatiivisen toimitusjohtajan tai yhtiön toimitusjohtajan ja toimitusjohtajan roolien ja vastuiden välillä saattavat olla melko selviä, nämä erot koskevat erityisesti suuria yrityksiä. Pienemmissä yrityksissä, joilla ei ole inhimillisiä resursseja ja taloudellisia resursseja, on mahdollista, että toimitusjohtajan ja toimitusjohtajan tehtävät hoitaa sama henkilö. Nämä roolit saattavat olla erilaisia ​​osaamisalueen, keskittymisen, tiedon, näkemyksen, taitojoukon, näkemyksen jne. Suhteen, mutta presidentti vs. toimitusjohtajaroolien perimmäinen tarkoitus on organisaation menestys ja kasvu.

Suositellut artikkelit

Tämä on opas toimitusjohtajan ja toimitusjohtajan väliseen eroon. Tässä keskustellaan myös toimitusjohtajan ja toimitusjohtajan keskeisistä eroista infografian ja vertailutaulukon kanssa. Saatat myös katsoa seuraavia artikkeleita saadaksesi lisätietoja

  1. Enkeli-sijoittaja ja riskipääoma -erot
  2. Ero osinkojen ja myyntivoittojen välillä
  3. Rahoituksen ja talouden väliset erot
  4. Arvo- ja kasvuvarasto